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  • 成为有话语权的职场玩家,让“中年”不凉凉


          职场中年一般是指那些在职场上抗风险能力很低的人。全部或者极大部分收入来源于工资,不敢轻易调动工作岗位或者公司,陷入职业瓶颈期,相比于年轻人优势在降低。在对待毫无筹码的玩家,生活不会留下任何情面,成为有话语权的玩家就要从青年入手。

           1)不要急着听家人的话,毕竟自己最了解自己,选择一条自己喜欢的职业道路,只有自己喜欢才愿意付出。

           2)对待那些感觉不能实现自身价值的工作就需要义无反顾的离开。因为我们还年轻可以从头再来。

           3)俗话说:“舒服是留给死人的”。 认真培养自己的职场软硬实力。中年时得到东西越费力,则说明年轻时越没有费力的去付出过什么。

           4)出门靠朋友,人脉就是我们最大的资源。我们要做的就是在年轻的时候努力扩展自己的人脉,有人脉了你就有了无人能替代的整合资源的能力。

           5)趁着年轻建立起财富意识,不要过得太潇洒,要为以后的生活做打算,开始老实存钱、理财、投资,做到有备无患。

           人总是倾向于选择简单而轻松的道路。但有的路,是用它表面的“轻松”蒙蔽它背后真正的代价。你要知道职场的比拼,归根结底,是你的职场竞争力的比拼。少年拼体力,中年拼的是智力。

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